Las ayudas para guardería son lo ideal si tienes un hijo menor de tres años y necesita utilizar el cuidado infantil, el aumento en su deducción por maternidad puede aplicarse a los gastos de guardería o centro de aprendizaje temprano.
Se trata de una cantidad adicional deducible por maternidad, que se puede deducir hasta 1.000 € en tu declaración de la renta.
Si sumamos el subsidio de maternidad y el subsidio de cuidado de los hijos, podemos deducir… ¡hasta 2.200 €! No es malo para nada optar por ayudas para guardería
Requisitos para optar a ayudas para guardería:
- Ser padre de un niño menor de 3 años.
- Tienen derecho a prestaciones de maternidad.
- Ser trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia.
- Regístrese para el seguro social. O, si trabaja por cuenta propia, regístrese en una mutua de seguros adecuada.
- Su hijo está inscrito en un jardín de infantes o un centro de primera infancia.
En España, existen diferentes tipos de ayudas para guardería y subvenciones para ayudar a las familias a cubrir los gastos y educación infantil.
Estas ayudas están diseñadas para aliviar la carga financiera de los padres y fomentar el acceso a la educación temprana de calidad para los niños.
Las ayudas para guardería son beneficios financieros proporcionados por entidades gubernamentales e instituciones privadas para apoyar a las familias con niños pequeños en el pago de los costos de la educación y atención temprana.
Estas ayudas para guardería pueden adoptar diferentes formas, como subsidios, deducciones o cheques, y están dirigidos a ayudar a las familias a acceder a una educación de calidad para sus hijos mientras reducen la carga financiera de los gastos de cuidado infantil.
Una de las formas más comunes de ayudas para guarderías es el Cheque Guardería, un beneficio financiero proporcionado por el Gobierno español para ayudar a las madres con niños menores de 3 años a cubrir los costos de la educación temprana.
Este beneficio se otorga como deducción en la Declaración de la Renta y puede llegar hasta los 1000 euros al año.
Tipos de ayudas
Existen diferentes tipos de ayudas para guarderías:
Becas para educación preescolar:
Se trata de ayudas que aportan las comunidades autónomas para costear las guarderías o guarderías.
Dependiendo de la comunidad en la que vivas, el monto del apoyo, requisitos, si es público o privado, plazo, etc.
Pongamos el ejemplo de la Comunidad de Madrid, donde las ayudas suelen oscilar entre 100 y 350 euros al mes.
Excepto para familias de muy bajos ingresos, en cuyo caso se podrán cubrir todos los costes de la guardería.
Este tipo de “bono de beca para guardería” funciona como cualquier otra beca educativa y su monto varía dependiendo del ingreso per cápita de la familia.
Para Madrid, los solicitantes deben cumplir tres requisitos básicos:
- Si queremos recibir ayudas para el próximo curso escolar, debemos tener una plaza disponible en el centro para solicitar una beca.
- El niño debe haber nacido o estar previsto que nazca antes de noviembre del año anterior.
- Suele concederse a familias con ingresos inferiores a 25.000 euros al año, aunque hay excepciones.
Por lo tanto, le recomendamos que presente la solicitud incluso si no se cumplen los requisitos finales.
Deducción por maternidad
Este beneficio, también conocido como Deducción por Madre Nueva Trabajadora, se considera una continuación del beneficio anterior.
Pero en este caso, es dinero que debería utilizarse para pagar el jardín de infancia.
Esta cantidad es de 1.000 EUR al año o 83,33 EUR al mes si el niño asiste al centro durante 12 meses.
Si visitas menos meses, este importe se prorratea pero nunca supera el importe máximo de 83,33 € al mes.
Requisitos:
- Mujeres con hijos que estudian en el ciclo 1 de jardín de infantes (de 0 a 3 años, incluso si el niño cumple 3 años antes de finalizar el curso, siguen recibiendo apoyo)
- Quien trabaja gratis o es contratado
- Registrado en la Seguridad Social
- Disponer de estos costes en centros públicos o privados autorizados por las CCAA.
Lo mejor de estas ayudas para guardería es que los padres no tienen que hacer nada para recibirla.
Las guarderías y centros preescolares son responsables de reportar toda la información a Hacienda a través del Modelo 233.
Para recibir el importe total de la compensación, los padres simplemente deben asegurarse de que la manutención esté incluida en el borrador de la declaración.
Es importante resaltar que estos tres beneficios o deducciones aplican para las madres en sus declaraciones de impuestos.
Sólo lo recibirá el padre si presenta una declaración conjunta, tiene la custodia exclusiva del hijo o está involucrado en la muerte de la madre.
Esto se aplica a los hijos biológicos, adoptivos, adoptivos o adoptivos.
Cheque Guardería:
Este programa, disponible en algunas Comunidades Autónomas, proporciona a las familias una cheque o bono financiero como ayudas para guardería o que pueden utilizar para pagar el cuidado infantil público o privado.
El monto del cheque varía según los ingresos de la familia y el número de hijos.
Deducción del IRPF:
Los gastos de cuidado de los hijos se pueden deducir en la declaración del IRPF.
Los padres pueden tomar está deducción como una de las ayudas para guardería para deducir un porcentaje de los gastos de guardería de su declaración de impuestos en la medida permitida por la ley.
Ayuda de empresas:
Algunas empresas ofrecen ayudas para guarderías a sus empleados para ayudar a cubrir los costos del cuidado infantil.
Estos beneficios pueden incluir beneficios directos, vales para el cuidado de los niños o acceso al cuidado de los niños en el lugar de trabajo.
Apoyo especial a familias con muchos hijos o familias monoparentales:
En algunos casos, las familias numerosas o monoparentales pueden recibir ayudas para guardería adicionales con los costos del cuidado infantil a través de programas gubernamentales especiales o organizaciones benéficas.
Cuidado infantil remunerado flexible
Se trata de una alternativa que muchas empresas ofrecen a sus empleados como forma de cubrir estos gastos fijos mensuales en forma de retribución en especie, exenta del IRPF, es decir, en forma de retribución flexible o nómina flexible.
Los empleados deben hacerse cargo de estos gastos pero no tienen que pagar el impuesto sobre la renta personal por esta cantidad. Lo pagas con salario bruto, no con salario neto.
Lo mejor es que la guardería es uno de los pocos productos con exención ilimitada del IRPF.
La reducción de la base imponible alcanza a toda la Educación Infantil. El porcentaje de ahorro realizado es la tasa marginal del impuesto sobre la renta del trabajador: un promedio de aproximadamente 3 pagos mensuales por año.
Tanto hombres como mujeres pueden presentar su solicitud porque no importa quién pague el jardín de infancia, porque la exención del impuesto sobre la renta crea al niño, ir al jardín de infancia genera gastos familiares.
Cooperamos con todas las guarderías y escuelas públicas y privadas.
¿El descuento se aplica a cualquier guardería?
Sí, si está autorizado y acreditado.
Es por eso que estamos hablando de jardines de infantes y centros educativos de niños autorizados.
Los costos que puede incluir en las deducciones son el registro y el registro, la asistencia (generalmente y durante mucho tiempo) y el comedor (comida total). Además, estos gastos deben cumplir ciertos requisitos: no alcanzará para pagar la guardería.
Son los siguientes:
Sólo se puede deducir por el número total de meses que hayas pagado.
Si se va de vacaciones en julio y solo le pagan la mitad del mes, no podrá contar esa cantidad para su deducción.
Debemos deducir de nuestros gastos el dinero de las subvenciones y ayudas gubernamentales, así como los ingresos de las rentas personales libres de impuestos, como el salario flexible o los pagos en especie, como un cheque de empresa para una guardería.
